Региональный форум «Дополнительное профессиональное образование: взгляд в будущее»

25-26 октября на базе Костромского госуниверситета прошел региональный форум «Дополнительное профессиональное образование: взгляд в будущее».

Он собрал более 150 участников из органов государственной власти, образовательных организаций Костромской области, специалистов - практиков ведущих предприятий региона, общественных организаций, преподавателей и студентов.

В фойе актового зала перед началом заседания была организована выставка образовательных учреждений Костромской области, которые представили широкий спектр программ и направлений подготовки в сфере дополнительного профессионального образования (ДПО).

В рамках Форума также состоялось выездное совещание рабочей группы по координации деятельности, связанной с выполнением комплекса мер («дорожной карты») по увеличению доли занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, в общей численности занятого населения в области экономики этой возрастной группы на период до 2025 года.

На пленарном заседании были затронуты актуальные темы ДПО: вызовы и перспективы развития, вопросы подготовки кадров для экономики региона, взаимодействие учебных организацией и работодателей, организация независимой оценки квалификаций на соответствие профессиональным стандартам.

Директор департамента экономического развития А.А.Свистунов выступил с докладом на тему социально-экономического развития региона. Тема перспектив развития и новых трендов ДПО была продолжена в докладах заместителя директора департамента образования и науки Костромской области Е.Г.Кульмач и директора департамента по труду и социальной защите населения А.В.Дроздник. О роли опорного университета в развитии системы непрерывного образования рассказал ректор КГУ Наумов А.Р.

Опыт промышленных предприятий региона в подготовке персонала представила начальник отдела кадров группы компаний «Спекта», координатор костромского кадрового клуба И.В. Барнашова. Руководитель Костромского регионального отраслевого объединения работодателей "Союз коммунальных предприятий" В.И.Глазунова поделилась опытом подготовки кадров и обучения взрослого населения в сфере ЖКХ.

По окончании пленарного заседания участники мероприятия выбрали экспертные сессии по своим интересам. Директор института профессионального развития КГУ Л.И. Селиванова руководила секцией, посвященной роли дополнительного профессионального образования в системе подготовки кадров для социальной сферы. Директор института дополнительного профессионального образования Л.А.Бекенева была модератором секции, на которой прошло заседание Костромского кадрового клуба. Тема обсуждения: «Наставничество как инструмент адаптации и развития персонала организации». На заседании выступили председатель регионального отделения общероссийской общественной организации «Деловая Россия» Д.Г.Аббакумов, руководитель службы персонала АО «Костромской завод автокомпонентов» И.В.Калинина и специалист производственного обучения Г. Г.Смирнов, директор ИПР КГУ Л.И.Селиванова, директор «Центра судебных экспертиз и аудита» А.А.Бубнова, президент благотворительного фонда «Открыть мир» А.Г.Добрецова.

Мероприятие продолжалось до позднего вечера, и участники встречи долго не хотели расходиться, обсуждая актуальные вопросы сотрудничества и перспективы развития.

Мнение участника кадрового клуба Ксении Николаевой:

- Спикеры пленарного заседания затронули проблемные и перспективные стороны развития системы ДПО, причем где-то воодушевили, где-то опустили с небес на землю. Но вывод один - дополнительному профессиональному образованию быть и развиваться в ногу со временем. Тема о наставничестве, выбранная для обсуждения на заседании кадрового клуба, стала популярна в последнее время и в бизнесе, и в образовании, и в благотворительности, и как элемент системы управления персоналом. Очень хорошо, что уже в ближайшее время состоится областной конкурс «Лучший наставник», причем в нескольких номинациях. Наставничество в том или ином виде практикуется на костромских предприятиях, и я хочу сказать спасибо выступающим, которые щедро делились своим опытом на заседании Кадрового клуба.

 

Top