Внимание!
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Костромской государственный университет» на основании приказа № 82-ОД от 11.04.2019 г. объявляет с 12 апреля 2019 года конкурс на замещение должностей педагогических работников.
График проведения конкурса на замещение должностей педагогических работников (PDF)
Трудовой договор с претендентами на замещение должностей педагогических работников, успешно прошедшими конкурс, будет заключен сроком по 31 августа 2020 года.
ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ, ПРЕДЛАГАЕМЫХ К ЗАМЕЩЕНИЮ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ КОНКУРСА НА ДОЛЖНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
|
Институт, кафедра |
Должность, количество и доли ставок |
|
Институт автоматизированных систем и технологий |
|
|
Кафедра автоматики и микропроцессорной техники |
Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 0,5; 0,5; 0,5; 0,25) |
|
Кафедра информационных систем и технологий |
Доцент (1; 1; 1; 1; 1;1) Старший преподаватель (1; 1) Ассистент (0,5) |
|
Кафедра информатики и вычислительной техники |
Доцент (1; 1; 1) |
|
Кафедра технологии машиностроения |
Профессор (1;1) Доцент (0,75; 0,75; 0,75) Старший преподаватель (1;1) |
|
Кафедра теории механизмов и машин, деталей машин и проектирования технологических машин |
Профессор (1; 0,5; 0,5) Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 0,25; 0,25) Ассистент (0,25; 0,25) |
|
Кафедра инженерной графики, теоретической и прикладной механики |
Профессор (0,5) |
|
Институт гуманитарных наук и социальных технологий |
|
|
Кафедра отечественной филологии |
Профессор (0,8; 0,8; 0,8; 0,25; 0,25; 0,1; 0,1) Доцент (0,9; 0,9; 0,9; 0,9; 0,9; 0,9) |
|
Кафедра истории |
Профессор (1; 0,25; 0,25) Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 0,75; 0,5; 0,25) |
|
Кафедра романо-германских языков |
Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 1; 0,5; 0,5; 0,5; 0,25; 0,25) Старший преподаватель (1; 0,5; 0,5) Ассистент (1) |
|
Кафедра иностранных языков |
Доцент (1; 1; 0,8; 0,5; 0,5; 0,5; 0,5; 0,1; 0,1) Старший преподаватель (1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 0,8; 0,8; 0,8; 0,5; 0,5) |
|
Кафедра медиакоммуникаций и туризма |
Доцент (1; 1; 0,75; 0,7; 0,25) Старший преподаватель (0,8; 0,5) Ассистент (0,5) |
|
Кафедра философии, культурологии и социальных коммуникаций |
Профессор (0,8; 0,85; 0,25) Доцент (0,75; 0,75; 0,25; 0,1) |
|
Институт дизайна и технологий |
|
|
Кафедра дизайна, технологии, материаловедения и экспертизы потребительских товаров |
Профессор (0,25; 0,75) Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 0,75;0,75; 0,5; 0,5; 0,5; 0,25;0,25; 0,1; 0,1) |
|
Кафедра технологии художественной обработки материалов, художественного проектирования, искусств и технического сервиса |
Профессор (1; 0,5; 0,25) Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 1; 0,75; 0,5; 0,5; 0,5; 0,25; 0,25;0,25;0,25) Старший преподаватель (1; 1; 0,75; 0,35) Ассистент (0,5; 0,35; 0,25) |
|
Кафедра техносферной безопасности |
Профессор (0,5) Доцент (1; 0,75; 0,5) Старший преподаватель (1) |
|
Кафедра технологии и проектирования тканей и трикотажа |
Профессор (0,75;0,5; 0,5; 0,25; 0,25) Доцент (0,75; 0,75; 0,25; 0,25) |
|
Кафедра лесозаготовительных и деревоперерабатывающих производств |
Профессор (0,25) Доцент (1; 0,75; 0,5; 0,5; 0,5) Старший преподаватель (1) |
|
Институт культуры и искусств |
|
|
Кафедра изобразительных искусств и технологии |
Доцент (1;1; 1; 0,5; 0,25) Старший преподаватель (1; 0,75; 0,5; 0,5) |
|
Кафедра музыки |
Профессор (0,5; 0,5; 0,25) Доцент (1; 1; 1; 0,75; 0,5) |
|
Кафедра физической культуры и спорта |
Профессор (0,25) Доцент (0,75; 0,75; 0,5; 0,5; 0,5) Старший преподаватель (0,5) |
|
Кафедра физического воспитания |
Профессор (1) Доцент (0,8; 0,8; 0,8; 0,6) Старший преподаватель (0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,8; 0,6; 0,6; 0,6) Ассистент (0,25; 0,25) |
|
Институт педагогики и психологии |
|
|
Кафедра социальной работы |
Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 1; 0,25; 0,25; 0,25) Ассистент (0,25; 0,25) |
|
Кафедра социальной психологии |
Профессор (1; 0,5) Доцент (0,75; 0,75; 0,75; 0,75; 0,75) |
|
Кафедра специальной педагогики и психологии |
Профессор (1) Доцент (1; 1; 1) Старший преподаватель (0,25) Ассистент (0,5; 0,25) |
|
Кафедра педагогики и акмеологии личности |
Профессор (0,75; 0,4; 0,25; 0,25; 0,1) Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 1; 0,75; 0,5; 0,25; 0,25; 0,25) Старший преподаватель (1; 0,75; 0,25; 0,1) Ассистент (0,5; 0,25; 0,25; 0,1) |
|
Кафедра психолого-педагогического образования |
Профессор (0,25) Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 1; 0,75; 0,75; 0,75) |
|
Институт управления, экономики и финансов |
|
|
Кафедра бухгалтерского учета и аудита |
Доцент (1; 1; 1; 1; 0,25) Старший преподаватель (1; 1) Ассистент (0,1) |
|
Кафедра теоретической и прикладной экономики, финансов и кредита |
Доцент (1; 1; 0,75; 0,75; 0,75; 0,5; 0,5; 0,25) Старший преподаватель (1; 0,5) |
|
Кафедра экономики и управления |
Профессор (0,65) Доцент (1; 1; 1; 1; 0,75; 0,5; 0,5; 0,5; 0,25) Старший преподаватель (1; 1; 0,1) |
|
Кафедра бизнес информатики и сервиса |
Профессор (0,5) Доцент (1; 1; 0,25; 0,1) |
|
Кафедра экономики и экономической безопасности |
Профессор (1; 0,1) Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 0,9) |
|
Кафедра менеджмента и маркетинга |
Доцент (1; 1; 1; 0,5; 0,5; 0,25) Старший преподаватель (0,5) |
|
Институт физико-математических и естественных наук |
|
|
Кафедра высшей математики |
Доцент (0,9; 0,9; 0,75; 0,75; 0,75; 0,75; 0,75; 0,75; 0,3) Старший преподаватель (0,7; 0,7) |
|
Кафедра прикладной математики и информационных технологий |
Профессор (0,25) Доцент (0,7; 0,7; 0,7; 0,7; 0,7) Старший преподаватель (0,25) |
|
Кафедра защиты информации |
Доцент (1; 0,5; 0,5; 0,25; 0,25) |
|
Кафедра общей и теоретической физики |
Профессор (0,75) Доцент (1; 1; 1; 0,5; 0, 5; 0,5) |
|
Кафедра химии |
Доцент (1; 1; 0,75; 0,5) Старший преподаватель (1; 1) |
|
Кафедра биологии и экологии |
Доцент (1; 1; 1; 1; 1; 0,75; 0,5; 0,5; 0,5) Старший преподаватель (0,75; 0,25) Ассистент (1) |
|
Юридический институт имени Ю.П. Новицкого |
|
|
Кафедра уголовно-правовых дисциплин |
Доцент (1; 0,75) Старший преподаватель (0,6; 0,6; 0,5; 0,5) |
|
Кафедра гражданско-правовых дисциплин |
Доцент (1; 1; 1; 0,25; 0,1) Старший преподаватель (0,5; 0,7) |
|
Кафедра судебной и правоохранительной деятельности |
Профессор (0,25; 0,1) Доцент (0,25; 0,25;0,1) Старший преподаватель (0,6; 0,6; 0,6; 0,6) |
|
Кафедра теории и истории государства и права |
Профессор (0,25; 0,1) Доцент (1; 0,5) Старший преподаватель (0,5) |
|
Кафедра конституционного и муниципального права |
Профессор (0,1) Доцент (1; 0,5; 0,5) Старший преподаватель (1; 0,6; 0,5) |
|
Военная кафедра |
Старший преподаватель (1;1) Преподаватель (1) |
Срок подачи заявлений для участия в конкурсе – до 16 часов 00 минут 14 мая 2019 года.
Место подачи заявлений – отдел кадров КГУ, находящийся по адресу: г. Кострома, ул. Дзержинского, д.17, каб.110, тел. (4942) 49-80-57, 49-80-70.
Ответственная за прием документов – заместитель начальника отдела кадров Алешина Ирина Евгеньевна.
Условия и порядок проведения конкурса изложены в «Положении о порядке замещения должностей педагогических работников в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «Костромской государственный университет», размещенном на сайте университета в разделе Сведения об организации – Документы – Локальные нормативные акты.
Требования к претендентам:
Претенденты на замещение должностей педагогических работников в университете должны соответствовать требованиям установленным профессиональным стандартам, утв. приказом Минтруда России от 08.09.2015г. № 608н:
Претендентам на должность профессора предъявляются следующие требования:
Требование к образованию и обучению:
Высшее образование - специалитет, магистратура, аспирантура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Педагогические работники обязаны проходить в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.
Рекомендуется обучение по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.
Требования к опыту практической работы:
При несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися, или соответствующей преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Стаж научно-педагогической работы не менее пяти лет.
Опыт и систематические занятия научной, методической, художественно-творческой или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Особые условия допуска к работе:
Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Прохождение в установленном законодательством Российской Федерации порядке аттестации на соответствие занимаемой должности.
Ученая степень (звание) (кроме преподавания по образовательным программам в области искусства, физической культуры и спорта).
Для руководства подготовкой аспирантов по индивидуальному учебному плану: наличие публикаций в ведущих отечественных и (или) зарубежных рецензируемых научных журналах и изданиях и (или) представления на национальных и международных конференциях результатов научно-исследовательской (творческой) деятельности, соответствующей области исследований аспиранта.
Для руководства подготовкой ассистентов-стажеров по индивидуальному учебному плану: почетное звание Российской Федерации.
Претендентам на должность доцента предъявляются следующие требования:
Требование к образованию и обучению:
Высшее образование - специалитет, магистратура, аспирантура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Дополнительное профессиональное образование на базе высшего образования (специалитета, магистратуры, аспирантуры - профессиональная переподготовка, направленность (профиль) которой соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Педагогические работники обязаны проходить в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.
Рекомендуется обучение по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.
Требования к опыту практической работы:
При несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися или соответствующей преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Стаж научно-педагогической работы не менее трех лет.
При наличии ученого звания - без предъявления требований к стажу работы.
Систематические занятия научной, методической, художественно-творческой или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Особые условия допуска к работе:
Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Прохождение в установленном законодательством Российской Федерации порядке аттестации на соответствие занимаемой должности.
Ученая степень (звание) (кроме преподавания по образовательным программам в области искусства, физической культуры и спорта).
Претендентам на должность старшего преподавателя и ассистента предъявляются следующие требования:
Требование к образованию и обучению:
Высшее образование - специалитет или магистратура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Дополнительное профессиональное образование на базе высшего образования (специалитета или магистратуры) - профессиональная переподготовка, направленность (профиль) которой соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Педагогические работники обязаны проходить в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.
Рекомендуется обучение по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.
Требования к опыту практической работы:
При несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися или соответствующей преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Ассистент: без предъявления требований к стажу работы.
Старший преподаватель: стаж научно-педагогической работы не менее трех лет, при наличии ученой степени (звания) - без предъявления требований к стажу работы.
Систематические занятия научной, методической, художественно-творческой или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Особые условия допуска к работе:
Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Прохождение в установленном законодательством Российской Федерации порядке аттестации на соответствие занимаемой должности.
Конкурс состоится:
- по должностям профессоров всех кафедр, преподавателя и старшего преподавателя военной кафедры – 18 июня 2019 года в 14.00 на заседании Ученого совета Университета в ауд.214 главного корпуса (ул. Дзержинского, 17)
- по должностям доцента, старшего преподавателя и ассистента – на заседаниях ученых советов институтов (дату и место проведения конкурса можно узнать на сайте университета в разделе Институты - Новости).
Приложения:
- Заявление на конкурс (doc)
- Отчет о научно-педагогической деятельности (doc)
- Список учебных изданий и научных трудов. (doc)
Справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования можно оформить:
- Многофункциональный центр (МФЦ)
г. Кострома, ул. Калиновская, 38
Понедельник с 8.00 ч. – 20.00 ч., вторник-пятница с 8.00 ч. – 18.00 ч.
Суббота с 8.00 ч. - 17.00 ч.
т.: (4942) 620-500
При себе иметь: паспорт и его копию.
1. Информационный центр, Управление МВД России по Костромской области
г. Кострома, ул. Индустриальная, 53а
Понедельник, среда, пятница с 9.00 ч. – 12.30 ч.; 14.00 ч. – 18.00 ч.
т.: (4942) 397-627
При себе иметь: паспорт и его копию.
2. Через единый портал государственных услуг.
Претенденты, не являющиеся работниками Университета в соответствии со ст. 65 ТК РФ, постановлением Правительства РФ от 18.05.2011г. № 394 «Об утверждении перечня отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, на занятие которыми устанавливаются ограничения для больных наркоманией» дополнительно предоставляют:
- справку о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ.
Справку о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ можно оформить:
Многофункциональный центр (МФЦ)
г. Кострома, ул. Калиновская, 38
Понедельник с 8.00 ч. – 20.00 ч., вторник-пятница с 8.00 ч. – 18.00 ч.
Суббота с 8.00 ч. - 17.00 ч.
т.: (4942) 620-500
При себе иметь: паспорт и его копию.
