3 марта 2020 года в институте педагогики и психологии Костромского государственного университета открылась III Всероссийская научно-практическая конференция (с международным участием) «Психология и педагогика социального воспитания», посвящённая 85-летию со дня рождения А.Н. Лутошкина.

В центре внимания - социальное воспитание подрастающего поколения, формирование гражданственности, механизмы снижения уровня негативных явлений в подростковой и молодёжной среде и другие вопросы современной педагогики и психологии.

Форум собрал более 400 участников из разных регионов страны – Москвы, Московской области, Санкт-Петербурга, Казани, Ульяновска, Томска, Новосибирска, Нижнего Новгорода, Ярославля, Иванова, Владимира, а также педагогов из Германии, Армении, Беларуси, Украины, Казахстана. Это представители ведущих научных школ в области социального воспитания, органов государственной власти и местного самоуправления, представители Общественной палаты Российской Федерации и региональных общественных палат, практикующие педагоги и психологи, преподаватели вузов, молодые педагоги, учащиеся педагогических классов. Среди участников конференции немало тех, кто был знаком с А.Н. Лутошкиным, учился по его книгам, воплощал в жизнь его методики. Потому логично, что и на официальном открытии конференции, и на пленарном заседании выступающие говорили, в том числе, и о роли Анатолия Николаевича в развитии социального воспитания детей.

Открывая конференцию, губернатор Костромской области Сергей Константинович Ситников отметил, что идеи Анатолия Лутошкина в области социального воспитания и в настоящее время являются актуальными, играют важную роль в формировании решений новых воспитательных задач.

- В Костромской области осталось многое в память об этом удивительном человеке. Во многих учреждениях области, в органах управления образованием, да и во властных структурах успешно работали и работают его ученики и уже ученики его учеников. Прежде всего, хотелось бы заострить внимание на воспитании гражданственности у подрастающего поколения. Нам необходимо с детства прививать растущим людям социальную ответственность и инициативность, формировать умение участвовать в общественном самоуправлении. Я хотел бы поддержать объединение усилий специалистов разных отраслей знания, а также сотрудничество теории и практики в поиске эффективных путей решения жизненно-важных задач. Пусть ваше научное сотворчество обогатит практику социального воспитания юных граждан России», - подчеркнул губернатор.

Приветственные слова в адрес участников форума направили заместитель министра просвещения РФ В.С. Басюк и руководитель Федерального агентства по делам молодежи А.В.Бугаев.

Светлана Даниловна Ермакова, заместитель директора департамента развития педагогических кадров и контроля управления ресурсами министерства просвещения РФ отметила:

- Главное, зачем приехали сюда многочисленные участники конференции, - это обмен опытом, распространение и продвижение методик и практических рекомендаций в сфере социального воспитания детей и подростков. Конференция продумана без разграничения: здесь объединились наука и практика, педагоги, те, кто хотят стать педагогами, школьники, которые учатся в педклассах. Такой комплексный подход позволяет взращивать вожатых, которые потом придут в школы и поведут за собой.

Большой блок в программе форума посвящен развитию вожатского движения. Неслучайно развивается Российское движение школьников, в рамках которого – огромное количество проектов для вожатых. Профессиональные вожатые современным детям не только нужны, они необходимы. Вожатый воспитывает своим опытом и примером. Мы можем поучать сколько угодно, но воспитывает личный пример. Это очень ценно и важно.

КГУ не впервые говорит о воспитании. Это та линия, которая выбрана университетомдавно и результативно. В Послании Президента РФ Федеральному собранию 15 января 2020 года четко было сказано: направление на повышение эффективности воспитательной работы, деятельности классных руководителей. У Костромского госуниверситета есть такой богатейший опыт, который поможет и министерству просвещения в подготовке рекомендаций для субъектов РФ с целью эту работу вывести на уровень, который в Костроме пропагандируется и ведется. Университет развивает множество направлений, пронизанных темой воспитания. У него великая миссия. Желаю вузу удачи в ее исполнении! – сказала Светлана Даниловна Ермакова.

Конференция будет идти три дня и завершится вечером 5 марта. Ее цель – создать условия для представления инновационных разработок, оригинальных результатов исследований, лучших практик в области социального воспитания; а также для организации плодотворного взаимодействия и сотрудничества специалистов в сфере психологии и педагогики социального воспитания. В программе – практические мастер-классы, панельные дискуссии, открытые лекции, дискуссионные площадки, представление стендовых докладов, а также работа «Школы вожатого КГУ».

По итогам работы участники конференции примут резолюцию, в которой будут изложены концептуальные основы Стратегии развития социального, в том числе патриотического воспитания в стране, которая будет направлена в Государственную Думу РФ, Общественную палату, федеральные министерства.


 

21 февраля 2020 года в КГУ прошла Всероссийская открытая акция «TollesDiktat-2020» (тотальный диктант по немецкому языку). Организатором мероприятия в нашем университете выступил институт гуманитарных наук и социальных технологий. Диктант уровня А2 проводила кафедра иностранных языков.

Итоги подведены и названы имена победителей в диктанте уровня А2:

1 место – Егоров Артем (КГУ, гр. 19-ЭБсо-2)
2 место – Морохова Дарья (КГУ, гр. 17-ИНбо-4)
2 место – Чижова Екатерина (КГУ, гр.17-ХОбо-5)
3 место – Шикалов Станислав (КГУ, гр. 18-ХПбо-10)
3 место – Волков Данила (КГУ, гр. 18-ПМбо-1)

В этом году в диктанте уровня А2 приняли участие более 70 человек из разных образовательных учреждений Костромы:

- Костромской государственный университет
- Военная академия радиационной, химической и биологической защиты имени Маршала Советского Союза С.К. Тимошенко
- ОГБПОУ «Костромской областной медицинский колледж имени С.А. Богомолова»
- ОГБПОУ «Костромской автодорожный колледж»
- МОУ Гимназия №33

Кафедра иностранных языков благодарит преподавателей немецкого языка, подготовивших участников, и самих участников за проявленный интерес к Всероссийской открытой акции «TollesDiktat».

Письменная речь – это особая планка, особый этап в освоении иностранного языка, в частности, немецкого. И надо сказать, что тот, кто умеет правильно писать на иностранном языке, получает своего рода ключ к логике, к структуре мышления, к менталитету того народа, который на этом языке говорит.

Желаем всем дальнейших успехов в изучении немецкого языка!

 

Костромской кадровый клуб, действующий на базе института дополнительного профессионального образования КГУ, провел очередное заседание. В этот раз площадкой для встречи стала не вузовская аудитория, а одно из крупных промышленных предприятий нашего региона - компания «Свеза» в Костроме.

Надежда Черемушкина, руководитель службы по персоналу и организационному развитию компании «Свеза» в Костроме сообщила:

- Такие встречи очень нужны. Это как сверка часов: здесь теория вместе с практикой, вуз и бизнес рядом. Нам важно слышать друг друга, учиться друг у друга и держать руку на пульсе. При этом важен формат встреч – открытый диалог с коллегами, практический опыт каждого участника. Лучшие практики есть у всех, и мы готовы их перенимать.

По приглашению руководства этой компании на «Свезе» собралось более двух десятков кадровиков, представляющих промышленные предприятия Костромы, Волгореченска и Нерехты. Среди них – «Костромской завод автокомпонентов», завод «Брэндфорд», «Пегас–ПАКС», «Концерн «Медведь», НПО «Базальт», Костромская ГРЭС, ювелирная фабрика «Алькор», «Мясной гурман», мебельные фирмы «Mr. Doors» и «Ваш день» и др.

Любовь Бекенева, директор ИДПО КГУ, отметила:

- Кадровый клуб как профессиональное сообщество объединяет тех, кто отвечает за главный ресурс любой организации – персонал. Несмотря на различия в масштабах фирм и сферах деятельности, у кадровиков есть множество общих вопросов, от трудового законодательства до корпоративной культуры. Этот сбор участников клуба – особенный. У «Свезы» есть, чему поучиться и в организации производства, и в кадровых технологиях.

О том, какое значение фирма придает работе с персоналом, говорит тот факт, что заседание клуба открыл Виктор Тихонов, директор компании «Свеза» в Костроме. Впрочем, слово «заседание» здесь не совсем точно, так как большую часть времени кадровики провели на ногах, пройдя по цехам и посмотрев всю производственную цепочку - от ошкуривания бревен до упаковки красивых, пахнущих свежей древесиной, листов фанеры. В экскурсию встроились мини-доклады, которые делала Надежда Черемушкина. Они прозвучали в помещениях, которые специально выделены в цехах для проведения собраний смен.

Особый интерес вызвала тема о том, как вовлечь рядовых сотрудников в систему непрерывного совершенствования и рационализации рабочего пространства («Пять сигм», инструмент бережливого производства). Комментарии были получены от старшего технолога, непосредственного участника этих процессов. По другой теме, связанной с организацией стажировок, на вопросы отвечал недавний стажер, выпускник ИАСТ КГУ, ныне – сотрудник «Свезы».

После экскурсии участники клуба познакомились с новациями, которые внедряет компания в кадровые технологии: чат-бот по подбору и адаптации; виртуальный тренажер, на котором с помощью очков виртуальной реальности сотрудники отрабатывают навыки безопасных рабочих приемов.

Общее мнение гостей: спасибо «Свезе» за инициативу, опыт интересный и полезный, выездные заседания клуба надо продолжать!
 

28 февраля в Университетской Точке кипения состоялся круглый стол по обсуждению законопроекта «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях совершенствования правового регулирования деятельности экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков и инструкторов-проводников».

Модераторами мероприятия выступили кандидат юридических наук, доцент, заведующая кафедрой теории и истории государства и права Плюснина Ольга Витальевна и кандидат юридических наук, доцент, и. о. заведующего кафедрой конституционного и муниципального права Мельников Иван Николаевич.

В обсуждении законопроекта приняли участие депутат Государственной Думы Алексей Владимирович Ситников, депутат Костромской областной Думы Дмитрий Николаевич Грибков, а также представители департамента экономического развития администрации Костромской области, администрации Костромы, туристических фирм «Водолей», «Планета-Тур», «Волга Тур», «Артикул», экскурсоводы и студенты.

Все участники постарались найти решение проблем, с которыми ежедневно сталкиваются экскурсоводы в своей работе. Особое внимание было уделено вопросам аттестации гидов, гидов-переводчиков и инструкторов-проводников, требованиям к их образованию, стажу работы и наличию профессиональных знаний и навыков. Был обсужден вопрос, касающийся того, какие органы должны осуществлять надзор за деятельностью экскурсоводов, а также была выявлена роль полиции при обнаружении нарушения законодательства в рассматриваемой сфере.

28 февраля в Университетской Точке кипения состоялся круглый стол по обсуждению законопроекта «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях совершенствования правового регулирования деятельности экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков и инструкторов-проводников».

Модераторами мероприятия выступили кандидат юридических наук, доцент, заведующая кафедрой теории и истории государства и права Плюснина Ольга Витальевна и кандидат юридических наук, доцент, и. о. заведующего кафедрой конституционного и муниципального права Мельников Иван Николаевич.

В обсуждении законопроекта приняли участие депутат Государственной Думы Алексей Владимирович Ситников, депутат Костромской областной Думы Дмитрий Николаевич Грибков, а также представители департамента экономического развития администрации Костромской области, администрации Костромы, туристических фирм «Водолей», «Планета-Тур», «Волга Тур», «Артикул», экскурсоводы и студенты.

Все участники постарались найти решение проблем, с которыми ежедневно сталкиваются экскурсоводы в своей работе. Особое внимание было уделено вопросам аттестации гидов, гидов-переводчиков и инструкторов-проводников, требованиям к их образованию, стажу работы и наличию профессиональных знаний и навыков. Был обсужден вопрос, касающийся того, какие органы должны осуществлять надзор за деятельностью экскурсоводов, а также была выявлена роль полиции при обнаружении нарушения законодательства в рассматриваемой сфере.

 

Страница 10 из 42
Top